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                            人事主管
                            
                            

                            
                            
                                5-7K元/月
                            
                            
                                
                                    
                                
                            
                            
    高薪職位每周雙休公積金年假年終獎公費培訓優質企業社會保險環境優雅晉升快有補助加班費...
    
                            
    
                                云南金偉圳元儲能有限公司
                                
                            
    
                            
                        
    

                    
    

                    
    
                        
                    
    
                
    
                
    
                    
    
                                  
                         
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    投遞簡歷
    
                        
                    
    
                    
    
                        
                        
                        
                        
                        
                    
    
                    
    
		
                        
                    
	
    
                
    
            
    
            
    
                
    
                    
                
    
                
    
                    
                    



                    
                    
    
                        
      
                            
    • 
                                
      
                                    基本信息
                                
      
                                
      
                                    
        
                                        
      • 
                                            
        工作地點：元謀縣
        
                                        
        • 
                                        
      • 
                                            
        招聘人數：1人
        
                                        
        • 
                                        
      • 
                                            
        性別要求：不限
        
                                        
        • 
                                        
      • 
                                            
        職位類型：全職
        
                                        
        • 
                                        
      • 
                                            
        招聘部門：
        
                                        
        • 
                                        
                                        
      • 
                                            
        年齡要求：25歲以上-45歲以下
        
                                        
        • 
                                        
                                        
      • 
                                            
        工作經驗：3年
        
                                        
        • 
                                        
      • 
                                            
        學歷要求：本科以上
        
                                        
        • 
                                        
      • 
                                            
        住宿情況：面議
        
                                        
        • 
                                    
      
                                
      
                            
      • 
                            
    • 
                                
      
                                    職位描述
                                
      
                                
      
                                    
      1. **教育背景**：
         - 本科及以上學歷，人力資源管理、工商管理、心理學等相關專業優先。
      2. **工作經驗**：
         - 至少3-5年人力資源相關工作經驗，有管理經驗者優先。
         - 熟悉招聘、培訓、績效管理、員工關系等模塊。
      3. **專業技能**：
         - 熟悉勞動法及相關法律法規。
         - 熟練使用辦公軟件及HR管理系統（如SAP、Oracle等）。
         - 具備良好的數據分析能力，能夠通過數據優化人力資源管理。
      4. **溝通能力**：
         - 較強的溝通協調能力，能夠有效處理員工關系。
         - 具備較強的談判和沖突解決能力。
      5. **領導能力**：
         - 具備團隊管理經驗，能夠帶領團隊完成目標。
         - 有戰略思維，能夠制定并執行人力資源規劃。
      6. **個人素質**：
         - 責任心強，具備高度的職業道德和保密意識。
         - 具備較強的抗壓能力和應變能力。
      7. **其他要求**：
         - 有生產制造業行業背景者優先。
      聯系我時，請說是在云南招聘網上看到的，謝謝！
      
                                
      
                            
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      競爭力分析
      
                                    
      
                                    
      
                                        
      
                                            
                                        
      
                                        
      
                                            
      
                                                
      
                                                    你的競爭力超過了
                                                
      
                                                
      
                                                    
                                                
      
                                                
      
                                                    的求職者
                                                
      
                                            
      
                                            
      
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                                    聯系方式
                                
      
                                
      
		
                                    
        
                                        
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                                                聯系人：
                                                馮經理
                                                
                                            
        
                                        
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                                                工作地址：
                                                云南省楚雄彝族自治州云南省楚雄彝族自治州元謀縣黃瓜園鎮小雷宰工業園區
                                                
                                            
        
                                        
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                                    溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
                                
      
                            
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