瀘水市發(fā)展和改革局2022年面向全國公開引進緊缺專業(yè)人才公告
為進一步強化瀘水市發(fā)展和改革局經(jīng)濟管理、項目管理隊伍建設(shè)，優(yōu)化隊伍結(jié)構(gòu)，瀘水市發(fā)展和改革局現(xiàn)面向全國公開引進緊缺專業(yè)人才2名。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、引進原則
嚴格按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》《云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》《云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員面試測評暫行辦法》《怒江州事業(yè)單位引進緊缺專業(yè)人才辦法（試行）》等相關(guān)規(guī)定，嚴肅紀律，規(guī)范流程，面向全國，公開報名，統(tǒng)一考核，綜合評定，擇優(yōu)聘用。
（一）堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴剩凑铡肮_、平等、競爭、
擇優(yōu)”的原則；
（二）堅持學(xué)歷層次與實際能力相結(jié)合，注重實際能力和資政能力相結(jié)合的原則。
二、引進條件及崗位
（一）引進條件
1.具有中華人民共和國國籍，享有中國公民的政治權(quán)利，年齡在35周歲以下，即1982年8月及以后出生；
2.擁護中華人民共和國憲法；
3.具有良好的品行；
4.具有正常履行職責(zé)的身體條件；
5.具有崗位要求的學(xué)歷和專業(yè)素質(zhì)：
（1）具有全日制碩士研究生及以上學(xué)歷與學(xué)位。
（2）所學(xué)專業(yè)符合崗位要求，以研究生學(xué)歷畢業(yè)證書上的專業(yè)名稱為準。
（3）具有扎實的專業(yè)理論基礎(chǔ)、較好的語言表達能力和獨立從事經(jīng)濟管理類、政法類工作的能力。
6.戶籍（生源）所在地為全國。
7.符合崗位的其他條件要求。
不符合報名條件的情形如下：
（1）受到黨紀、政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員。
（2）受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員。
（3）2017年以來在公務(wù)員、事業(yè)單位招錄聘用考試中存在填報虛假信息、作弊等違紀行為。
（4）2022年8月以后辦理辭職手續(xù)的怒江州各級機關(guān)、事業(yè)單位人員。
（5）具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)人員的其它情形的人員。
（二）引進崗位
本次計劃引進2名緊缺專業(yè)人員。具體招聘崗位及條件要求詳見下表：
| 序號 | 主管部門 | 單位 | 崗位名稱 | 現(xiàn)有人數(shù) | 引進人數(shù) | 年齡要求 | 學(xué)歷要求 | 一級目錄 | 二級目錄 | 具體專業(yè) | 招聘 范圍(省內(nèi) 或全國) | 其它 條件 要求 |
| 1 | 瀘水市人民政府 | 瀘水市發(fā)展和改革局 | 瀘水市建設(shè)項目管理中心 | 11 | 1 | 40歲 以下 | 碩士研究生及以上 | 其他專業(yè)分類目錄 | 經(jīng)濟管理類 | 國民經(jīng)濟管理、經(jīng)濟文秘、農(nóng)林經(jīng)濟管理、現(xiàn)代經(jīng)濟管理、政府經(jīng)濟學(xué)、城鎮(zhèn)經(jīng)濟與管理 | 全國 | |
| 2 | 瀘水市人民政府 | 瀘水市發(fā)展和改革局 | 瀘水市建設(shè)項目管理中心 | 11 | 1 | 40歲 以下 | 碩士研究生及以上 | 其他專業(yè)分類目錄 | 政法學(xué)類 | 經(jīng)濟法學(xué)、經(jīng)濟法、經(jīng)濟法律事務(wù)、法律、行政法律事務(wù)、國際經(jīng)濟法 | 全國 | |
三、引進程序
（一）信息發(fā)布
本次招聘公告，將在怒江州人力資源和社會保障局網(wǎng)站（http://www.nujiang.gov.cn/rsj/）、瀘水市人民政府門戶網(wǎng)站（https://www.ynls.gov.cn/html/zwgk/）統(tǒng)一面向社會公開發(fā)布。
（二）報名
1.報名方式:網(wǎng)絡(luò)報名與現(xiàn)場報名。
2.報名時間及地點
報名時間：2022年8月25日至9月2日
現(xiàn)場報名地點：怒江州瀘水市發(fā)展和改革局，地址：云南省怒江州瀘水市行政中心4樓B405室
報名郵箱：fg3627964@163.com聯(lián)系電話：0886-3627964
3.報名要求
（1）參加現(xiàn)場報名的應(yīng)聘者需向現(xiàn)場工作人員提交本人簡歷、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證等崗位所要求的相關(guān)證書材料的原件及復(fù)印件，近期免冠正面2寸彩色照片2張，并如實填寫附件1《瀘水市發(fā)展和改革局2022年引進緊缺專業(yè)人員報名表》。
（2）參加網(wǎng)絡(luò)報名的應(yīng)聘者將本人簡歷、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、《瀘水市發(fā)展和改革局2022年引進緊缺專業(yè)人員報名表》等崗位所要求的相關(guān)證書材料的原件掃描件以電子版形式壓縮打包后發(fā)送至網(wǎng)絡(luò)報名電子郵箱進行報名，文件名格式：姓名+聯(lián)系方式。（尚未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的2022年應(yīng)屆畢業(yè)生在報名時需提交學(xué)校出具的學(xué)籍證明、就業(yè)推薦表、《全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》原件掃描）。
4.報名審核
瀘水市發(fā)展和改革局根據(jù)崗位要求認真審核報名人員提供的報名相關(guān)資料并及時告知審核結(jié)果。網(wǎng)絡(luò)報名審核從提交報名資料起5個工作日內(nèi)由工作人員通過電話反饋審核結(jié)果；現(xiàn)場報名審核由工作人員現(xiàn)場反饋審核結(jié)果。
（三）考核
1.考核時間及地點
考核時間：擬定于2022年9月中旬
考核地點：云南省怒江州瀘水市行政中心4樓A407室
2.考核方式：結(jié)合瀘水市發(fā)展和改革局工作實際，本次考核采用面試的方式進行，面試題目由瀘水市發(fā)展和改革局指定，并在面試前3天電話通知入選人員，面試現(xiàn)場公布試題及須知，現(xiàn)場面試時間控制在20分鐘以內(nèi)。
3.評分辦法：面試考核采取百分制，滿分為100分，其中舉止儀表5分（占總成績5%），人際交往意識與技巧15分（占總成績15%），崗位匹配性15分（占總成績15%），語言表達能力15分（占總成績15%），計劃組織協(xié)調(diào)能力15分（占總成績15%），應(yīng)急應(yīng)變能力15分（占總成績20%），綜合分析能力20分（占總成績20%）。7名考官分別對七項測評要素打分，
各項測評要素去掉1個最高分和1個最低分，取剩下5位考官打分的平均分為考核綜合成績。
4.開考比例：本次考核不受開考比例限制，各崗位可等額開考。
5.最低考核分數(shù)線：本次考核劃定60分為考核的最低控制分數(shù)線。若報考者的考核綜合成績達不到60分，視為該報考者在該崗位的考核綜合成績不合格，不得參與該崗位后續(xù)的聘用環(huán)節(jié)。若出現(xiàn)最低控制分數(shù)線以上報考人員棄權(quán)的情況，可以遞補一次。
（四）簽訂就業(yè)協(xié)議
考核結(jié)束后，按照“擇優(yōu)聘用”的原則，各崗位從高分到低分依次確定擬引進人員名單，瀘水市發(fā)展和改革局與擬引進人員進行洽談并簽訂就業(yè)協(xié)議。
（五）資格復(fù)審及考察
1.資格復(fù)審。簽訂協(xié)議后擬引進人員需在規(guī)定時間內(nèi)（另行通知）到瀘水市人力資源和社會保障局進行資格復(fù)審（資格復(fù)審是對考生報名時提交的所有個人信息進行最后核實）。資格復(fù)審需提交：身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證及崗位要求的其他相關(guān)資格證書原件。
2.考察。考察工作通過查閱個人檔案，深入了解擬引進人員的政治素質(zhì)、現(xiàn)實表現(xiàn)和遵紀守法等情況，主要側(cè)重于考察在校表現(xiàn)和現(xiàn)實表現(xiàn)。擬引進人員須在規(guī)定時間內(nèi)將個人檔案轉(zhuǎn)遞至瀘水市發(fā)展和改革局。屆時因資格復(fù)審或考察不合格、未能按時提供相應(yīng)材料原件的擬引進人員不得參加體檢等后續(xù)程序，并取消聘用資格。
（六）體檢
擬引進人員資格復(fù)審及考察合格后，由市發(fā)展改革局統(tǒng)一組織到瀘水市第一人民醫(yī)院進行體檢，體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行，體檢費用由擬引進人員承擔(dān)。體檢不合格者，取消聘用資格。
（七）公示
考察、體檢合格的擬引進人員作為擬聘用人員，由怒江州人力資源和社會保障局在網(wǎng)站上進行公示，公示期不少于7個工作日。
（八）遞補
因下列情形之一導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，可以按照本崗位報考人員的綜合成績從高到低順序遞補：
1.擬引進人員體檢或者考察不符合要求的；
2.擬聘人員公示的結(jié)果影響聘用的；
3.在擬聘用公示期結(jié)束前，擬聘人員放棄聘用的。
（九）聘用
經(jīng)考察、體檢合格且公示后無異議的擬聘用人員，由瀘水市發(fā)展和改革局報瀘水市人力資源和社會保障局辦理聘用手續(xù)。
五、紀律要求
引進實施過程中，引進工作必須嚴格執(zhí)行原國家人事部《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令〔2005〕第6號）、《云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》、《云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員面試測評暫行辦法》的規(guī)定，切實做好引進工作，如有弄虛作假的，必須嚴肅查處。對違反規(guī)定的應(yīng)聘人員，視情節(jié)輕重取消參加考核或聘用資格；對違反規(guī)定的被聘人員，一經(jīng)查實，解除聘用合同，予以清退；對違反紀律的工作人員，按照有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。構(gòu)成犯罪的，移送司法機關(guān)處理。用人單位負責(zé)人和從事引進工作的人員，凡與應(yīng)聘人員有直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的，應(yīng)當(dāng)及時匯報領(lǐng)導(dǎo)小組，并按規(guī)定進行回避。
六、監(jiān)督
本次緊缺專業(yè)人才引進工作由瀘水市紀委監(jiān)委派駐市人大紀檢組進行全程監(jiān)督，并主動接受社會各界監(jiān)督。
七、重要提示
（一）請報考人員仔細閱讀公告，報考人員在報名時，必須準確、如實地提供本人的信息及聯(lián)系方式。因不遵守規(guī)定或個人疏忽造成報考失誤所帶來的一切后果由報考人員自行承擔(dān)。
（二）在引進過程中，報考人員須關(guān)注當(dāng)?shù)氐囊咔榉揽匾螅栏褡袷胤e極配合疫情防控工作。在引進組織實施工作中，將按照新冠肺炎疫情防控要求，落實防疫措施，必要時將對有關(guān)工作安排進行適當(dāng)調(diào)整。請廣大報考者理解、支持和配合。
附件：1.瀘水市發(fā)展和改革局2022年引進緊缺專業(yè)人員報名表
2.瀘水市發(fā)展和改革局2022年引進緊缺專業(yè)人才計劃表
包含附件
附件1瀘水市發(fā)展和改革局2022年引進緊缺專業(yè)人員報名表.docx [下載]
附件2.瀘水市發(fā)展和改革局2022年引進緊缺專業(yè)人才計劃表.xlsx [下載]
