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行政人事專員 面議
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瑞麗市仁邦置業(yè)有限公司

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  • 基本信息

    • 工作地點(diǎn)：瑞麗市

    • 招聘人數(shù)：2人

    • 性別要求：女

    • 職位類型：全職

    • 招聘部門：

    • 年齡要求：24歲以上-35歲以下

    • 工作經(jīng)驗(yàn)：2年

    • 學(xué)歷要求：大專以上

    • 住宿情況：

  • 職位描述

    1、從事行政人事工作2年以上經(jīng)驗(yàn)，大專及以上學(xué)歷，熟悉瑞麗環(huán)境者優(yōu)先；
    2、負(fù)責(zé)公司的日常行政后勤工作，貫徹落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度的執(zhí)行；
    3、具有**書面、較強(qiáng)應(yīng)變能力和內(nèi)外溝通能力、極強(qiáng)親和力與服務(wù)意識溝通領(lǐng)悟能力；具有人員招募、引進(jìn)、培訓(xùn)開發(fā)及員工考核、激勵(lì)等方面的實(shí)際操作能力；
    4、了解國家各項(xiàng)勞動人事法規(guī)政策；有強(qiáng)烈的責(zé)任感和敬業(yè)精神，公平公正、做事嚴(yán)謹(jǐn)，能承受較大的工作壓力；有良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng)；熟練使用常用辦公軟件及相關(guān)人事管理軟件；
    5、良好的計(jì)算機(jī)水平，員工檔案的維護(hù)，核算員工的薪酬福利等事宜；熟悉國家相關(guān)勞動法律、法規(guī)，熟悉人力資源管理工作流程和運(yùn)作方式；
    6、組織并協(xié)助各部門進(jìn)行招聘、培訓(xùn)和績效考核等工作；員工人事信息管理與員工檔案的維護(hù)；
    7、執(zhí)行并完善公司的人事制度與計(jì)劃，績效評估，員工社會保障福利等方面的管理工作；并完善員工入職、轉(zhuǎn)正、異動、離職等相關(guān)政策及流程；
    8、負(fù)責(zé)完成公司人事工作任務(wù),并提出改進(jìn)意見及其他人事日常工作；
    9、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事宜。
    聯(lián)系我時(shí)，請說是在云南招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！

  • 競爭力分析
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  • 聯(lián)系方式

    • 聯(lián)系人： 朱經(jīng)理

    • 電       話：

    • 工作地址： 瑞麗市弄莫湖 上班路線查詢

    溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
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